Impact UA
Українською
Українською
  • 🚀Як все працює?
  • 🔥Оновлення та звіти
  • 😤Запити на покращення
  • 🎮Доєднатися
  • Impact UA
    • Стратегія екосистеми
      • #StopCovid ua Report
      • 08/07 Финальное обсуждение Business Model Canvas сообщества
      • 13.07
      • 20.07
      • 27.07
    • Медіа
      • 10.08
      • 17.08
      • 28.09
    • Метаспільнота
      • Онлайн бар
      • Кампанія #безтебеніяк
        • 27.04
        • 04.05
      • May
        • Community 26.05
        • Community 18.05
        • Volunteer 13.05
        • Community 11.05
        • Volunteer 05.05
      • April
        • Volunteers 28.04
        • Coordination 21.04
        • Coordination 16.04
        • Coordination 14.04
        • 12.04
        • Coordination 09.04
        • Coordination 07.04
        • Coordination 02.04
      • March
        • Tactical 16.03
        • Tactical 17.03
        • Tactical 18.03
        • Tactical 19.03
        • Tactical 20.03
        • Tactical 21.03
        • Tactical 23.03
        • Tactical 24.03
        • Tactical 25.03
        • Tactical 26.03
        • Tactical 27.03
        • Tactical 28.03
        • Tactical 30.03
        • Tactical 31.03
      • June
        • Community 01.06
        • 08.06: Обсуждаем Business Model Canvas сообщества (Пользователи, Ценностное предложение,Монетизация)
        • 15.06 Онбординг
        • 15.06
    • Метагра
      • Ментальное здоровье сообщество
      • Bot / Platform
      • Tacticals
        • Comms 18.03
        • Comms 19.03
        • Comms 20.03
        • Comms 24.03
        • Comms 26.03
        • Comms 28.03
        • Comms 30.03
        • Comms 01.04
        • Comms 03.04
        • Comms 04.04
        • Comms 06.04
        • Comms 08.04
        • Comms 10.04
        • Comms 13.04
        • Comms 17.04
        • Comms 20.04
        • Comms 08.05
        • Game 12.05
    • Інкубатор
      • Воркшопы
      • Талант паспорт
      • 23.04
      • 29.04
      • 30.04
      • 06.05
      • Incubator 13.05
    • Фонд
    • Teal UA
  • Меташкола
    • 📋Процесс
    • Розвиток екосистем
      • 28.05 Как объяснить новым участникам о Меташколе. Что смотреть по развитию экосистем.
      • 04.06 Колаборация между сообществами.Как повысить активность участников.Где собирать обратную связь
      • 11.06
      • 18.06
      • 16.07
      • 21.09
    • Коммуникация
      • 15.05
      • 22.05
      • 29.05
      • 05.06
      • 12.06
      • 03.07
    • Лидерство
      • 27.05
      • 03.06
      • 10.06
      • 01.07
      • 22.07
    • Разработка продуктов и монетизация
      • 23.06
      • 09.06.20: Инструменты аналитики, брендинг, повышение вовлеченности участников сообщества.
      • 02.06.20: Настольные игры. Сервисы и коммуникация для сообществ. Как зайти в B2B с медитацией.
      • 16.06
      • 30.06
    • Стратегия
      • 08.06
      • 15.06
      • 22.06
      • 06.07
    • Mars Colonization
  • SDG 3 Good Health and Well-being
    • Стратегія
      • 13.04
      • 20.04
      • 27.04
      • 04.05
      • 11.05
      • 18.05
    • Психологічна підтримка
      • #StopCovidUa+LiveLovers
      • Reducing Stigma
      • Psychology
      • Культура и искусство
      • Коммуникация и психология.
      • Коммуникация и психология.
      • Y-clients
      • Events
      • Events policy*
      • Psychology 09.04
      • Здоровье на 100%
      • Медики
      • Psychology 14.04
      • Psychology 17.03
      • Psychology 24.03
      • Psychology 25.03
      • Psychology 31.03
      • Psychology 02.04
      • Psychology 07.04
    • Системы против эпидемий
    • Этичный трекинг
    • Експертна думка та міжнародний досвід медиків по боротьбі з COVID-19
    • Кампанія "Ти потрібен світові двома"
    • coronavirus.co.ua
      • Tactical 04.05
      • Tactical 24.04
      • Цілі, способи та тактика роботи з матеріалами
      • Tactical 10.04
      • Tactical 07.04
      • Tactical 03.04
      • Tactical 31.03
      • Tactical 28.03
    • Транспортні сервіси
    • Онлайн курс для мед волонтерів
    • Телемедицина
    • Проект #мибачимо
      • Питання до медпрацівників
      • 25.04
    • Системы тестирования
    • Донорство крови
    • Дерегуляція
    • Архів
      • Кампанія #мистецтворятує
        • Communication
      • Все про коронавірус (SARS-CoV-2)
        • Саміт по коронавірусу. Базова інформація
      • Кампанія #лікарігерої
        • 24.04
  • SDG 4 Quality Education
    • Стратегія
    • Школам та вишам
    • Конституція України для всіх і для кожного (в коміксах)
  • SDG 7 Affordable and Clean Energy
    • Strategy
  • SDG 8 Decent work & Economic growth
    • Стратегія
    • Карьерная помощь / антикризис
      • Tactical 08.04
      • Tactical 16.04
  • SDG 9 Industry, Innovation and Infrastructure
    • Стратегія підтримкі економіки
    • Імпакт фонд
      • Список компаний которые поддержали борьбу с covid-19
    • Технологічні рішення
      • Tech Tactical 22.04
      • Tech Tactical 01.04
      • Tech Tactical 07.04
      • Tech Tactical 15.04
    • Инкубатор для соц. предприятий
    • Дистанційна робота
      • Підбірка безкоштовних ресурсів від Київської школи економіки
      • Серія вебінарів «Бізнес VS Криза» від Львівської бізнес-школи
  • SDG 10 Reduced Inequalities
    • Ideas
  • SDG 11 Sustainable Cities and Communities
    • Стратегія
    • Громадянам
    • Система логистики товаров
  • SDG 12 Responsible Consumption and Production
    • Econetwork
  • 16 peace justice and strong institutions
    • Стратегия
Powered by GitBook
On this page
  • Цели и апдейты
  • Вопросы
  • Макс / Структура работы
  • Макс / роль HR
  • Макс / Роль фандинг координатор
  • Макс / Рейтинг
  • Диана / Ресурсы
  • Алекс / Допоможіть з IT-позицією
  • Алекс / Трекинг для новых идей, инфраструктурных задач между отделами
  • Алекс / Описать все группы дискорда прямо на звонке
  • Алекс / Backup всех систем

  • Макс / Future Backwards закончить
  • Сая / Координаторы вдохновители
  • Сая / Экологические волонтеры для стопковид
  • Ретроспектива

Was this helpful?

Export as PDF
  1. Impact UA
  2. Метаспільнота
  3. April

Coordination 14.04

PreviousCoordination 16.04Next12.04

Last updated 5 years ago

Was this helpful?

Цели и апдейты

  • Макс: №1 организация по эффективности по борьбе с ковид

  • Сая: построить социальный институт сообществ с целью самоорганизация, безопасность, открытость, признание. Поговорила со знакомыми Виталика, хотят у себя в Мск тотже сделать координационный центр и больше сфокусировать на псих помощи. Объяснила нашу структуру и поделилась информацией. Провела созвон по псих поддержке, пообщалась с несколькими кураторами, идут хорошо. Идет обучение 50 волонтеров по кризисной помощи. Запустилось консультирование медиков – есть 10 консультаций, будут активно шерить. Жизнелюб хочет взять данные по горячей линии для Ба и Де, а также текстовые. Работаем над проектом помощи волонтерам. Рассматриваю сервис букинга, возможно уже запустим онлайн-запись.

  • Диана: підтрімую Макс, вирішила відпочити, але декілька годин спілкувалась з волонтерами. Вікторія має досвід роботи з волонтерськими організаціями, додала до групи, повинна дати фідбек завтра. Чекаю інформацію від Александра, спеціаліста з піар стратегій, дасть щось по стратегії. Ще 3 кандидати думають. Поділимо канали комунікації та створимо медіа план. Вирішила підключити більше людей та працювати більш досконало. МейкітінЮкрейн можуть допомогти з закриттям вакансій, для цього потрібно дати ТЗ. Планую те же з Зайченко Тім. Є декілька ідей по розвитку соц мереж. Санволкерс – веду комунікацію, чекаю відповіді від кураторів. Віка з комунікацій може доєднатись до перекладів. Планую почати зовнішню комунікацію з медіа та групами та поставити на конвеєр. Багато людей доєдналось до комунікацій.

  • Алекс: цели создать лидирующую cutting-edge систему знань для медиков. благодарность от врачей за переведённую и принесённую базу материалов, которая создана командой переводчиков и аналитиков

    • сделано

    • Перевели важные части протокола

    • Перевели первую инструкцию к аппарату ИВЛ

    • Перевели несколько протоколов от Тины Голобородько

    • Привели 6 переводчиков от Одесского Штаба, начали с ними работать

    • Ещё несколько человек в процессе подключения к работе

      • в планах

    • Контакты с врачами

    • работа с facebook группами и прошлые задачи + то что сделано

    • CRM-система для отслеживания контактов с третьими организациями (+глобальный addressbook) на звонке по технологиям

  • Виталик: тенденция, есть сопротивление в 300 спартанцев, нет новых волонтеров. Нет запросов. ЦА по перевозкам –люди старше 50, в основном звонят. Забрали кнопку по псих помощи. Посоветовал ребятам пообщаться с Саей. Написала пенсионерка – посмотрел кто занимается, переслал заявку в несколько инициатив, никто с ней не связался. Кто-то сказал что занимается только своими пенсионерами. Начали брейншторм по ковиду в принципе. по систематизации информации в сети (сколько продлится, что с вакциной и тд), собираем диаграмму и ищем экспертов, которые помогут ответить на вопросы и отделить фейк. Поможет держать правильную повестку в обществе (Аркадий больше всех читает). Прочитал пост Димы бимайнер, может делать поставки из Китая. Если интересно – можно обратиться. Озвучил что тесты не от того что завернули, цена 20 дол за штуку. Жду информацию, собираем базу и готовим вопросы для экспертов.

  • Юля: соскучилась, фокусировалась на здоровье, залетел человек в чате по поставщикам из Азии. Завтра проверю достоверность и придумать как посотрудничать. Запросила у нац службы здоровья отчет/лист подяки, жду. Нужны ли дизайнеры? есть время

  • Настя: нічого не змінилось з останньої зустрічі, був дзвінок з HR, пропусую документи, відмальовую схему у майндмепі. Наступна зустріч у четверг. Почула про супротив у 300. В пятницу будет силикон, возможно всеукраинский. Проводили в онлайне прошлый раз – было 100 человек. Ведем переговоры, все ребята там положительно относятся, можем прорекламировать.

Вопросы

Макс / Структура работы

Алекс: бачу аккаунт менеджмент, через встановлену довіру. Треба йти від людини. Не бачу незахищених верств.

Сая: нравится структура, очень интересно. Куда мы можем внести контакты медиков. По направлениям, координаторы должны решить kpi. как будем считать?

Макс / роль HR

Назначение: системное закрытие вакансии в проектах

Обязанности:

  • Сорсинг

  • Онбординг

Макс / Роль фандинг координатор

Назначение: системное нахождение фандинга для проектов

  • Юля: хочу чтобы мы начали. Є подруга с досвідом створення ГО, працювали, може дати досвід. Є людина з досвідом роботи у банку

  • Диана: не проти створення ролі, але роботи с грошима потребує досвіду. Може декілька людей потрібно

  • Алекс: підтримую

  • Анастасія: ок, підтримую

  • Сая: не проти, бачу що звяляється багато запитів, відчуває що це важливо, Юля хочу з першого дня. Може не треба мати досвід, але знати стуктуру, підключати ініціативи що працюють в цьому напрямі, важливо не створювати непотрібні проекти. Обміркуйте

Макс / Рейтинг

Диана / Ресурсы

Алекс / Допоможіть з IT-позицією

Алекс / Трекинг для новых идей, инфраструктурных задач между отделами

Алекс / Описать все группы дискорда прямо на звонке

Алекс / Backup всех систем


Макс / Future Backwards закончить

Сая / Координаторы вдохновители

если волонтеры хотят и могут делать, пусть делают. Мы не стрессуем, по поводу действий волонтера; волонтёр не спросил что ему нужна помощь, это в его ответсвенности;

Сая / Экологические волонтеры для стопковид

Ретроспектива

  • Сая: велике дякую, дуже приємно вас бачити, тримайтесь. Дякую за роботу, слухала адейт й це дуже круто. Рекомендую выбратьт стратегию усиления других инициатив. Если будут пожеолания как – могу ответить

  • Юля: счастлива что пришла на звонок. Хочу поддержки, очень устала от температуры, хочу больше включиться в работу. Вспомнила об изначальном запросе – вразлыви и фандинг. Хотела бы на этом сфокусироваться и чаще делиться успехами и победами. Это заряжает. Безумно благодарна за поддержку и любовь.

  • Алекс: нормально, є запас бажання допомогти, люди приходять вночі

  • Макс: дякую

  • Диана: хорошее настроение, хоть не успела по основной работе. Общалась с новыми ребятами, это вдохновило. Будем расширять наши кампании и возможности. Сообщения теряются. От всех, надеюсь понимаете. Надеюсь уже начнем внешнюю коммуникацию в ближайшие дни. Давайте объединяться чтобы делать больше результатов. буду находить больше волонтеров. Благодарна за участие на звонке и любые слова в них обсуждениях, надеюсь будем развиваться

  • Настя: хочу пожелать чтобы мы стали более известными, больше людей узнало о волонтерстве и присоединялось. Горжусь вами, постараюсь помочь с адаптацией.

/ договорюсь сегодня с

COVID-19 Protocols Brigham and Women's Hospital
https://t.me/makeitinukraine
https://t.me/zaichenkoteam
Impact HomeGiveWell
Logo