# Начать работу (онбординг) ## Привет! Спасибо что хотите присоединиться к нашему движению по остановке коронавируса! Первое чего мы хотим достичь – получение очень ясной информации по поводу того что происходит и какие последствия будут иметь те или иные решения (принятые правительством, гражданами и тд). Также мы хотим поддержать людей в поддержке друг друга в контексте кризиса. У нас невероятное сообщество волонтеров, которые работают над этой задачей. И мы организуем и распределяем нашу работу через этот сайт и [дискорд-чат](https://discord.gg/AebMHV). Организация намерено гибкая и слабоструктурированная для такой внезапной и сложной ситуации. Люди должны брать ответственность за себя и самоорганизовываться в группы для создания большего эффекта объединяя свои таланты.\ \ Если вы хотите помочь но не знаете как, вам [сюда](https://t.me/scutasks). Если хотите помочь и знаете как, то пишите свою идею в этот [чат](https://discord.gg/gwRjFf). Для этого у нас есть специальные каналы. Но лучший способ, конечно, написать в общий чат – люди будут рады вам помочь. У нас есть команды по коммуникации, технологиям и тд. Некоторые сферы очень большие, например аналитика. Их можно самостоятельно структурировать в командах (3-5 чел). Мы также ведем список проектов и инициатив к которым можно присоединиться. Найдите где вы можете проявить свои суперсилы и дополнить команду. Давайте вместе постараемся уменьшить и в итоге остановить страдания и проблемы, вызванные эпидемией! {% hint style="info" %} Общая рекомендация: это новая и запутанная ситуация, и существуют много неопределенности и различия во мнениях. Я настоятельно призываю каждого добровольца как можно более конструктивно выражать свои оценки осуществимости различных планов и лично сосредоточиться на любой задаче, которая, по вашему мнению, будет иметь наибольшее значение в наше время. Спасибо, сделайте хорошую работу и будьте в безопасности. {% endhint %} ## Наши ценности 1. Сохранение жизней 2. Поддержание психологического здоровья 3. Снижение экономического урона 4. Эффективная координация 5. Команда 6. Прозрачность и открытость Инвестируем время и принимаем решения на основе этих приоритетов. ## Организация * Работа в команде в [дискорд](https://discord.gg/AebMHV) * Свободные обсуждения в [телеграм](https://t.me/stopcovidua) * Список задач тут [трелло](https://trello.com/invite/b/IkonsFAY/12e5d029973f9869061f7a5c1a0364f4/main-board) (инвайт в ссылке) * Еще [телеграм-канал](https://t.me/scutasks) с задачами * Файлы в [google drive](https://drive.google.com/drive/folders/1i4TaeHh8V0-WX8paR-xPhDIhl8tvFZTs?usp=sharing) * [Контакты команды](https://docs.google.com/spreadsheets/d/1aFogfzJFu_4oDbCVGvR0dE2BfQc6m9A1L3_KHz9t8SY/edit#gid=0) (добавь сюда свои) * Используем модель социократии для гибкой работы ### Команда и направления Выбирайте к каким направлениям присоединиться. Посмотрите материалы и дерните вашего лида по поводу задач | Направление | Лидеры | Материалы и Каналы | | ------------------------- | ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ | ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | | Координация | | | | Інформаційна кампанія | | | | Доставки | | | | Связь с НГО | | | | Связь с бизнесом | | | | Связь с государством | [Антон](https://t.me/antonperov) | | | Работа с волонтерами | [Виталик](https://t.me/VGataulin) | | | Психологическая поддержка | [Сая](https://t.me/SayaSemenchuk) | | | Аналитика | | | ### [Карта экспертиз](https://graphcommons.com/graphs/f73f4bd3-041d-42cb-a42b-ec72651d2989?auto=true\&layout=fa2) {% embed url="" %} ### [Телеграм чат](https://t.me/stopcovidua) * Пожалуйста, подключайтесь в дискорд , тут свалка из всего * Используйте хештеги: #intro, #новости, #психолог, #деньги, #медикаменты, #контент, #discord, #помощь, #созвон * Новости моз давай просто всіх просити підписатися на і не репостити те, що і так більшість отримуж * [Статистика](https://combot.org/c/-1001383920031) ### [Дискорд чат](https://discord.gg/AebMHV) {% embed url="" %} * [Лидерборд](https://mee6.xyz/leaderboard/688064950635462771) ### Формат созвонов Созвоны каждый день в 20:00 (Киев) в [зуме](https://zoom.us/j/919563955?pwd=VlIrTjZXUHpuQTQrVHlpa09WUnpJUT09) (добавляем записи youtube) 1. Каждый называет цель над которой он работает и апдейты. *Например: начать производство аппаратов для вентиляции легких. Обновления: нашел схему и производителя, нужна консультация.* 2. Каждый может вынести вопрос который продвинет его к достижению цели *Например: как понять куда нужны аппараты в первую очередь?* 3. Группа выбирает порядок рассмотрения (от наиболее важных) и обсуждаем/предлагаем решения на запрос (5-10 мин на вопрос) Заметки и запись со встречи будет приложена к базе знаний ([пример](https://wiki.impactua.org/english/organizaciya/tactical-16.03)). ## База знаний * Постарайтесь не удалять контент, если нужно лучше перенести его в конец страницы с пометкой "на удаление". * [Права на редактирование можно получить тут](https://app.gitbook.com/invite/dgov?invite=-M2JRBARwkcPd9AED8KT) ## Дизайн и лого * [Все материалы в figma](https://www.figma.com/file/dL4QqItFu65HFNRwvs80sP/Stop-Covid?node-id=0%3A1) * [Картинки лого](https://drive.google.com/drive/folders/1yTjYafpFWmkKw7lYOdkMLlyPgBxgsTm5) ## Идеи * Онбординг лидеры / Нужно как-то научить лидов * Более четко описать домены, создание лида / репа * Серотониновый всплеск закончится – Public better, нужна позитивная цель * Поискать наративы * [Уроки и ошибки по координации Майдана](https://rizzoma.com/topic/58b6486fca851222c97f5f30868d7408/0_b_6b0p_4s1t4/) * Брать консультации у крутых экспертов (Например Felipe)